При заключении трудового договора гражданин обязан подать паспорт или другой документ, удостоверяющий личность.
Соответствующее разъяснение предоставили специалисты Гоструда.
Кроме паспорта, нужно предоставить трудовую книжку (в случае наличия) или сведения о трудовой деятельности из реестра застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования, а в случаях, предусмотренных законодательством, - также документ об образовании (специальности, квалификации), о состоянии здоровья, соответствующий военно-учетный документ и другие документы (часть вторая статьи 24 КЗоТ).
Ранее в Гоструда объяснили, как в Украине оформить отпуск при работе по совместительству.
Также мы писали о том, что в Украине выросли штрафы за нарушение трудового законодательства.
Отмечается, что на увеличение размера штрафных санкций за нарушение трудового законодательства повлияло увеличение размера минимальной заработной платы. Ведь с 1 января 2021 года минимальная зарплата в Украине составляет 6000 грн, а с 01.12.2021 составит 6500 грн.