Правительство Испании запустило пилотный проект по сокращению рабочего времени. Компании смогут сокращать его минимум на 10% для четверти сотрудников.
Об этом сообщает DW.
Государство готово компенсировать фирмам дополнительные расходы, если они возникнут. На это выделено 10 млн евро. А если модель окажется успешной, ее могут ввести по всей стране.
Крупный испанский концерн Telefónica еще до эксперимента предлагал своим сотрудникам перейти на четырехдневную рабочую неделю с сокращением зарплаты на 12%. Еще один испанский концерн - разработчик ПО El Sol - сообщал в 2021 году, что переход на четырёхдневную рабочую неделю с сохранением той же зарплаты увеличил показатели компании, а продуктивность сотрудников повысилась.
Похожие проекты уже запускали Microsoft в Японии, PerpetualGuardian в Новой Зеландии и другие компании. Многие зафиксировали после этого увеличение производительности труда работников, которые получили возможность больше отдыхать.
Ранее мы писали, что еще в 2020 году правительство Испании рассматривало возможность сокращения рабочей недели до четырехдневки, которая, как ожидается, поможет повысить занятость европейцев.
Также "Страна" рассказывала, что в прошлом году в Исландии рабочую неделю сократили до 4 дней.